目前，公司生猪养殖规模居苏中之首，全省名列前茅，多次为市、区、镇提供农业生产现场，省、市、区领导多次莅临公司考察指导，并已获得无公害“生猪”农产品产地认定、生猪进沪产品证书。公司持续为市场提供优质商品猪，主要供给江苏省及上海市的工农商户和屠宰场，自成立以来，每年向市场提供的商品猪的数量持续上升，通过安全饲料、饲养管理等为百姓餐桌安全保驾护航。

　　自2011年成立以来，公司始终保持较高的盈利水平，并且在2013年出栏商品猪45000，即便在行情较差的2014年，依然出栏商品猪60000头，并且保持良好的发展势头。对此，公司自由一套独特的发展战略，公司有自己的饲料厂，自产自销饲料，这样不仅能控制成本，同时能够保证饲料的质量，公司十分注重人员的精简，目前有员工100余人，可谓才尽其用，各尽其能，对于人员的高效利用实际上也极大地降低了公司运营的成本。对于商品猪，公司也有明确的销售方法，即将不同体重的猪卖给需要的客户，满足不同客户的需求，这样简单、高效的销售方法保证了公司资金的快速回笼，使公司能够保持正向发展。

　　除了处罚，必要及及时的奖励政策也在猪场的管理中如火如荼地进行着。对于高质量完成工作的员工，公司会给予一定程度上的奖励。这种赏罚分别的机制实际上是公司冯董事长一贯的作风。事实上，在江苏的养猪行业来看，公司给予员工的待遇是处于同行前列的，公司为员工配备了标准间宿舍，空调、电脑、电视一应俱全，员工深处企业犹如在家一般的感觉，很多在公司从业的员工都是公司的老员工，这种稳定的员工队伍有赖于公司的优厚待遇及赏罚分明的机制。同时，公司也为员工解决了很多后顾之忧，比如为员工的家属解决工作问题及面对突发情况为员工提供支持。在公司工作的员工无疑是幸福的，因为他们能够在如家般的氛围中愉快工作，创造工作成绩。